AGEFOS PME
Votre conseiller Emploi-Formation professionnelle,
Alsace

L’avenant n°1 du 20 juillet 2005 à l’Accord National Interprofessionnel du 5 décembre 2003 relatif à l’accès des salariés à la formation tout au long de la vie professionnelle prévoit que « pour lui permettre d’être acteur dans son évolution professionnelle, tout salarié ayant au moins deux années d’activité dans une même entreprise bénéficie, au minimum tous les deux ans, d’un entretien professionnel réalisé par l'entreprise, conformément aux dispositions d'un accord de branche ou d’entreprise conclu en la matière ou, à défaut, dans les conditions définies par le chef d’entreprise ».

L’entretien professionnel présente un double intérêt :

• pour l’entreprise, c’est un outil permettant la co-construction avec les salariés de projets de formation à court et moyen termes ainsi que l’élaboration du plan de formation et son articulation avec d’autres dispositifs (DIF, période de professionnalisation…) ;
• pour le salarié, l’entretien professionnel est l’occasion de formuler des demandes de formation et de faire un point d’étape sur son parcours professionnel.

Pour vous faciliter la mise en œuvre de ces nouvelles dispositions, l'AGEFOS PME Alsace propose une action de formation de 2 jours à un coût très avantageux, s’appuyant sur un support complet élaboré par nos soins.

Programme de formation à l'attention des salariés, dirigeants et chef d'entreprise

Bilan des actions réalisées dans le Bas-Rhin en 2006 - 2007

Plaquette sur l'entretien professionnel

Vous êtes intéressé(e) par une formation à l'entretien professionnel, merci de prendre contact auprès de M. Karol STECA qui saura répondre à toutes vos questions.